vergrootglas
Vacatures in Institutioneel Vermogensbeheer
Jeroen Ruepert
Geplaatst: 20-3-2017

Adviseren vanuit een thuisbasis in vermogensbeheer?

Interview met Jeroen Ruepert - director Pensions & Investment Management, KPMG

‘De markt voor institutioneel vermogensbeheer verandert sterk. Kijkend naar Nederland dan spelen twee ontwikkelingen een sterke rol: consolidatie aan zowel de vraag- als de aanbodzijde en toenemende wet- en regelgeving. Ter illustratie; het aantal pensioenfondsen is in de afgelopen 20 jaar sterk gekropen van ruim 1.100 naar circa 350 in 2015. Het is de verwachting dat deze consolidatietendens zich doorzet en het landschap eind 2017 niet meer dan 200 fondsen telt.

De pensioenfondsen die overblijven zijn groter, zelfbewuster en onderworpen aan steeds strengere eisen vanuit toezicht. Dit vertaalt zich in verdergaande professionalisering van de interne organisatie. Ook vragen deze fondsen van hun aanbieders om steeds meer maatwerk en stellen hogere eisen aan bijvoorbeeld rapportages. Tegelijkertijd heeft de financiële crisis geleid tot een verscherping van het wettelijk en toezichtskader. Nieuwe wet- en regelgeving, bijvoorbeeld AIFMD, MiFID II, MAD en EMIR, hebben grote impact. Vanuit de samenleving neemt de roep om meer transparantie toe. Al deze ontwikkelingen dwingen vermogensbeheerders om hun business en operating model te herijken. KPMG overziet als geen ander de ontwikkelingen in de markt en helpt vanuit een gedegen technische achtergrond (risk management, compliance, processen en IT) zowel institutionele beleggers als vermogensbeheerders bij de uitdagingen die op ze af komen.’

De wereld van institutioneel vermogensbeheer past Jeroen Ruepert als een maatpak. Na zijn studie Bedrijfskunde kwam hij, als startend consultant, in aanraking met de sector, o.a. door mee te werken aan de integratie van twee fuserende vermogensbeheerders. ‘Vanaf die tijd ben ik door deze markt gegrepen, heb de CFA opleiding gevolgd en via KPMG een aantal jaren ervaring opgedaan in het hart van de markt (Londen).’

Maatwerk
‘Als KPGM verkopen wij geen producten maar komen samen met de klant tot een specifieke oplossing. We leggen geen sjabloon over een organisatie en zeggen: zo moet het. Ieder project is anders en vraagt om een specifieke aanpak. Mooi voorbeeld daarvan is wellicht een recente opdracht die we met een breed team hebben opgepakt. Vraagstelling was om de Risk Management functie binnen een uitvoeringsorganisatie te versterken. Samen kijk je dan naar de uitgangspunten (risk appetite), de governance, de inrichting van het risk framework en de tooling. Maar ook cultuuraspecten spelen hierbij een rol.’

Jeroen geeft aan dat ook voor medewerkers geen vast format klaarligt. ‘Bij ons vervul je geen vacature, maar creëer je zelf een portefeuille van projecten vanuit je ervaring, je expertise en je ambitie.’ De persoonlijke passie van mensen staat hierbij centraal. ‘Ik geloof er sterk in dat iemand excelleert als hij of zij de dingen doet die hij of zij écht leuk vindt.’ Naast op meer expertmatige vermogensbeheer gerelateerde vragen, richt Jeroen zelf zich bijvoorbeeld ook op brede veranderingstrajecten in de wereld van pensioen- en vermogensbeheer. ‘Dit omdat ik plezier haal uit het adviseren over een veranderstrategie vanuit kennis van de vraag- en aanbodzijde van deze markt, uit het inrichten en managen van complexe veranderingstrajecten en uit het leggen van de verbinding tussen de organisatie van de opdrachtgever en de diverse specialisten binnen KPMG.’

Groei
Jeroen geeft aan dat de groei binnen het segment vraagt om versterking van het team met ervaren mensen. ‘Ligt jouw thuisbasis in de wereld van vermogensbeheer, heb je ervaring met projectmatig werken en ben je op zoek naar een werkomgeving die van je vraagt dat je vanuit je eigen enthousiasme en eigen initiatief je baan inkleurt, dan kom ik graag met je in gesprek.’

Wil je dit interview verder delen?
Contactgegevens

CareerGuide

Argonweg 14
1362 AA Almere

Postbus 60184
1320 AE Almere

Tel: 036 - 7440 136

KvK 32090652
ING Bank NL91INGB065.42.67.456
BTW NL.8106.57.041.B01

Wie we zijn

Investmentcarriere.nl is onderdeel van het platform van CareerGuide, 25 vacaturebanken voor specialisten!
Onze vacaturebanken (geen bemiddeling) bieden professionals relevante vacatures binnen hun expertise.

Ook een vacature plaatsen? Neem contact met ons op:


Nienke Smit   Pieter Lammers
Nienke Smit
n.smit@careerguide.nl
06-41454957
  Pieter Lammers
p.lammers@careerguide.nl
06-41454956
Linkedin    Twitter    Contact met Nienke Smit via WhatsApp   Linkedin    Twitter    Contact met Pieter Lammers via WhatsApp